关于做好2016年度市委党群系统工作目标及完成标准报送工作的通知

市委党群系统各考核单位：

为做好我市2016年度领导班子和领导干部工作实绩考核工作，充分发挥考核评价的“指挥棒”和“风向标”作用，请有关部门单位研究确定2016年度工作目标及完成标准，具体事宜通知如下：

一、考核对象

市委工作部门、市法检机关、市群团机关、市委直属事业单位（31家）：市纪委、市委办、市委市政府督查室、市委宣传部、市委统战部、市委政法委、市委政策研究室、市直机关工委、市委老干部局、市委群众权益保障部、市编委办、市委台湾工作办公室、市法院、市检察院、市城郊地区检察院、市总工会、团市委、市妇联、市科协、市文联、市工商联、市侨联、市社科联、市残联、市贸促会、市红十字会、市委党校、盘锦日报社、市档案局、市委党史研究室、盘锦广播电视台。

二、目标设置

（一）重点工作

重点工作目标设置主要依据：本部门本单位落实“四个着力”的职责任务；承担的市委工作要点、市政府工作报告中的职责任务；承担的推进辽东湾新区建设“四个着力”先导区“百项工程”职责任务；承担的省实绩考核工作任务；市委常委会、市政府常务会确定事项；上级业务主管部门提出的工作要求和目标任务；市委、市政府交办的重要专项工作任务。

（二）职责工作

职责工作目标的设置主要依据：本部门本单位2016年度工作要点中的主要工作任务；本部门本单位“三定”方案确定的主要职责。

三、有关要求

（一）各部门各单位工作指标要便于项目管理、节点控制、数据考量，设置的工作目标要贴近工作实际，并具有可操作性和可评估性，原则上工作目标要高于上一年度实际完成情况。

（二）各部门各单位在制定工作目标时要相应提出完成标准，具体分为年度工作和节点工作完成标准。完成标准要明确完成过程、完成结果和完成时间，能量化的要量化，不能量化的，要准确描述工作的形象进度和完成状态。

（三）各部门各单位工作目标的实施由主要领导负总责，工作任务要分解落实到具体责任人，并结合工作实际，明确各项目标的完成时限。

（四）请各单位负责绩效考核工作的具体负责人，扫描下方二维码加入盘锦党群绩效考核工作群，并统一群名称格式：单位+姓名。

（五）各部门各单位工作目标要突出重点，避免指标体系过于庞杂。工作目标及完成标准经班子集体研究后，请于１月21日11:00前报送市委绩效考核办。

联系人：高鹏

联系电话：2811816    13604270249

电子邮箱：pj1234＠163.com

附：2016年盘锦市XXX（单位）工作目标及完成标准（样表）

           市委绩效考核办

 

           2016年1月18日

此信息上报给市总工会201室
联系电话：2835832
电子邮箱：584686868@qq.com

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1关于上报2016年度绩效考核指标的通知2.doc

2考核单位（工作目标）.xls